Давно до пандемии COVID-19, количество людей, интересующихся преподаванием, стабильно снижалось с 1990-х годов. Учителя иностранных языков - одна из самых пострадавших групп. Недостаток профессионалов в области преподавания языков ставит под угрозу качество образования и доступ студентов к разнообразным языковым навыкам. Факторы, такие как низкие зарплаты, большие рабочие нагрузки и сложные пути становления квалифицированным двуязычным педагогом, способствуют возникновению проблемы. Нехватка учителей мешает ученикам осваивать язык и понимать культуру.
Цифры не сильно лучше для тех, кто попадает в профессию учителя. Более 40% учителей покидают профессию в течение первых пяти лет преподавания. Те же факторы, которые мешают людям вступить в профессию, способствуют вытеснению учителей.
Оказание помощи: Сила поддержки
Несмотря на эти тревожные тенденции, лидеры в области образования по языкам не просто сидят сложа руки в ожидании улучшений. За последние пять лет Ханна Рэй Джозеф руководит проектом N.E.W.B.I.E. (New Educator Welcome Box Initiative Experience). Проект N.E.W.B.I.E. предоставляет пакеты заботы новым учителям языков в начале их карьеры, чтобы помочь создать связи и сети поддержки. Изначально Ханна сосредоточилась на своем родном штате Алабама. Однако в этом году Ханна сотрудничала с Эллен Эриксон и Эмили Браун в Иллинойсе, чтобы расширить проект N.E.W.B.I.E. за пределы штата Алабама. Мы недавно беседовали с Ханной, Эллен и Эмили об этой инновационной и заботливой инициативе.
Hannah Rae Joseph – Алабама AATSP
Расскажите нам немного о себе.
Меня зовут Ханна Рэй Джозеф, и я уже восьмой год преподаю испанский язык в старшей школе Spain Park в Бирмингеме (Хувер), штат Алабама. Все восемь лет я преподавала испанский на уровнях 1 и 2, а также являюсь образовательным консультантом в проекте Pulsera. В прошлом году я получила сертификат учителя национального уровня, а также занимала должности вице-президента и президента Алабамской главы Американская Ассоциация Преподавателей Испанского и Португальского (AATSP)!
Что такое проект N.E.W.B.I.E.?
Проект N.E.W.B.I.E. - это способ поддержать учителей в их первый год работы, предоставляя им поддержку и информацию о существующих ресурсах. Усталость учителей - это РЕАЛЬНОСТЬ и, после пандемии, она достигла своего пика. Проект N.E.W.B.I.E. борется с этим, отправляя 100% бесплатные пакеты заботы учителям мирового языка в Алабаме и Иллинойсе в их первый год работы. Коробки приходят в конце первых девяти недель, что часто становится первым большим испытанием для новых учителей.
Как вы пришли к идее проекта N.E.W.B.I.E.?
Мой первый год преподавания был ТЯЖЕЛЫМ, и я часто уходил из школы в слезах! Я не был "самостоятельным учителем", и у меня была поддержка от других, но я ВСЕ ЕЩЕ страдал в тот первый год, сравнивая себя с другими классами и постоянно чувствуя себя на шаг позади всех остальных. К моему третьему году преподавания я внезапно обнаружил себя президентом Алабамской главы AATSP, и я знал, что хочу сделать что-то для тех учителей первого года, так как на третьем году я все еще чувствовал себя "новичком". Я вспомнил, когда я был в колледже во время моего первого семестра, я получил подарочный набор совершенно неожиданно, и как много радости это принесло мне, поэтому я поговорил с советом AATSP-AL, и мы потратили $50 в тот первый год на покупку принадлежностей для создания небольших коробок для восьми новых учителей. Для меня было важно, чтобы, начав этот проект из AATSP, он поддерживал учителей ВСЕХ языков. На следующий год мне пришла в голову идея связаться с образовательными компаниями, чтобы запросить пожертвования принадлежностей, и мы отправили 15 коробок. С тех пор мы видим рост каждый год, отправляя в общей сложности 49 коробок в этом году!
Какова ваша цель в проекте N.E.W.B.I.E.?
Моя цель - увеличить удержание учителей иностранных языков. Кажется, все больше университетов сокращают свои языковые программы, и в то же время средние школы сокращают языковые курсы. В результате, важнее, чем когда-либо, поддерживать учителей языков, которые у нас есть, чтобы поддерживать и развивать образование на иностранных языках. Я надеюсь, что эти коробки попадут к учителю как раз в тот момент, когда ему больше всего нужна поддержка. Я хочу, чтобы это стало тем, что поможет им преодолеть трудный день и мотивирует их продолжать идти по наградному пути образования.
Какова была реакция новых учителей на проект N.E.W.B.I.E.?
На самом деле, я никогда не знакомился с новыми учителями, которым отправлял посылки, и никогда не видел, как они доставляются, поэтому могу только надеяться, что это станет сюрпризом, который поднимет им настроение! Реакция коллег и доноров была великолепной - они оказали нам поддержку, и удивительно видеть, как люди стараются помочь в развитии этого проекта. Только в прошлом году один из наших доноров, Royal Cup Coffee в Алабаме, имел связь с образовательной группой A+ College Ready и связал нас через Zoom, что привело к тому, что нам предоставили еще больше ресурсов для коробок!
Как финансируется проект N.E.W.B.I.E.?
Проект N.E.W.B.I.E. полностью финансируется за счет пожертвований и спонсорства. Как только школа заканчивается в мае, я начинаю работать над осенними коробками, отправляя письма с просьбой о пожертвованиях. Я старался создать взаимные партнерства, которые позволяют мне рекламировать образовательные продукты, предоставляя "N.E.W.B.I.E." качественные угощения. Однако не все продукты являются пожертвованными, и, особенно в первые несколько лет, многое приходится покупать. Я получил пожертвования от AATSP для покупки некоторых начальных материалов и теперь у меня есть список желаний на Amazon, где я публикую потребности для коробок. Хотя стоимость самих коробок может превышать $100, стоимость доставки также может быть довольно высокой и это еще один аспект, который мне пришлось выяснить в самом начале. В Алабаме стоимость оплачивается двумя группами (Фонд образования в области иностранных языков Алабамы (AWLEF) и AATSP-Алабама), а в Иллинойсе частные доноры оплатили их доставку в этом году.
Какой у вас план для проекта N.E.W.B.I.E.?
Долгосрочный план заключается в том, чтобы настолько расширить проект, чтобы он стал известен в образовательном сообществе. Настолько, что как только директор нанимает учителя первого года, они знают, как обратиться к проекту The N.E.W.B.I.E. и запросить коробку для своих учителей иностранных языков! Нам нужно много расти, прежде чем добраться до этого, но это мечта!
Краткосрочный план/потребность заключается в том, чтобы найти лучший способ идентификации учителей иностранных языков, работающих первый год, особенно тех, кто работает в частных школах или ведет занятия индивидуально. Найти учителей, работающих первый год, честно говоря, самая сложная часть всего процесса. Я узнал, по крайней мере в Алабаме, что не существует "главного списка" тех, кто преподает мировые языки, и поиск учителей (которые часто работают индивидуально) представляет собой сложную задачу. Каждый год я отправляю сотни писем и пытаюсь связаться с каждым директором общеобразовательной школы в Алабаме, а также с руководителями кафедр университетов, у которых могут быть недавние выпускники. Я публикую объявления на сайтах для директоров школ. Социальные сети определенно стали лучшей формой рекламы!
Как люди могут принять участие в проекте N.E.W.B.I.E. в своем штате?
Любой, кто заинтересован, может играть роль в Проекте N.E.W.B.I.E.! Знание о проекте - это первый шаг, а распространение информации о нем или номинация учителя - это основа миссии! Для тех, кто хотел бы финансово поддержать рост проекта, у нас есть список желаний на Amazon, который ежегодно "пополняется" потребностями на новый год! Если ваш штат хочет признать учителей первого года через Проект N.E.W.B.I.E., свяжитесь со мной и мы можем обсудить сотрудничество с вашим штатом! Это требует немного логистического планирования (особенно в части покрытия расходов на доставку), но расширение - это цель! Это первый год партнерства с другим штатом (Иллинойс) и процесс прошел очень гладко в этом первом расширении! Осталось всего 48 штатов, чтобы присоединиться!
Что еще вы хотите, чтобы люди знали?
Мне ОЧЕНЬ нравится делать коробки N.E.W.B.I.E.! Сейчас я сама делаю и наполняю каждую коробку, и это действительно труд, сделанный с любовью. От складывания коробок, до дизайна вкладышей, написания имен на материалах и персонализации предметов для языка каждого учителя первого года... Все это делается вручную и у меня дома. Этот процесс занимает около пяти месяцев в году и, если разделить, то получается около 20-30 минут, затраченных на упаковку каждой коробки с начала и до конца. По мере роста проекта, я понимаю, что в конечном итоге я, возможно, не смогу справиться со спросом сама по себе, поэтому я наслаждаюсь этими днями, персонализируя опыт для каждого нового учителя, и надеюсь, что они понимают, насколько они особенны, когда открывают свою коробку N.E.W.B.I.E.!
По одному штату за раз
Проект N.E.W.B.I.E. Box теперь расширился за пределы штата Алабама. Этой осенью Ханна работала с Эллен Эриксон и Эмили Браун из Совета штата Иллинойс по преподаванию иностранных языков (ICTFL) чтобы приветствовать новых учителей как в Алабаме, так и в Иллинойсе. Эллен и Эмили поделились с нами своим опытом.
Эллен Эриксон и Эмили Браун
– Совет штата Иллинойс по преподаванию иностранных языков (ICTFL)
Расскажите нам немного о себе.
Привет! Меня зовут Эмили Браун, и я преподаю испанский язык в старшей школе Карла Сандберга в Орланд-Парке, штат Иллинойс. Это мой пятый год преподавания испанского, и мне нравится иметь возможность обучать студентов языку, который они смогут использовать в будущем. Прежде чем начать преподавать в школе Сандберга, Эллен была моим координирующим учителем во время моей практики! Мы продолжаем общаться через Иллинойский Совет по преподаванию иностранных языков (ICTFL), служа в Совете, выступая на конференциях вместе и создавая Группу поддержки новых учителей для учителей, нуждающихся в поддержке. Это стало нашей страстью помогать новым учителям в профессии преподавания языков и поддерживать их в первые годы преподавания.
Привет! Меня зовут Эллен Эриксон. Я преподаю в старшей школе Махомет-Сеймур в Махомете, штат Иллинойс, и преподаю уже 27 лет. Я преподавала на всех уровнях и возрастам, начиная с детского сада и заканчивая взрослыми. Я работала в совете ICTFL в различных должностях. В настоящее время я являюсь бывшим президентом ICTFL.
Как вы узнали о проекте N.E.W.B.I.E.?
Мы впервые услышали о проекте N.E.W.B.I.E., когда выступали на конференции AATSP этим летом в Саламанке. Мы посетили сессию, организованную Авант, и во время беседы услышали о Ханне, учительнице из Алабамы, которая создает коробки для учителей языка первого года, чтобы помочь в поддержке новых учителей. Оттуда мы сразу же поняли, что нам нужно узнать больше о возможности расширения этой инициативы в Иллинойсе, чтобы поддержать наших новых учителей языка.
Как вы стали участником проекта N.E.W.B.I.E. и почему?
Мы оба горим желанием помочь учителям, которые только начинают свою профессиональную деятельность в области преподавания языков, и когда мы услышали о проекте N.E.W.B.I.E., мы знали, что хотим приложить усилия через ICTFL, чтобы поддержать учителей еще больше. Мы немедленно представили эту идею Совету на нашем летнем собрании ICTFL Think Tank, и все члены Совета выразили огромную поддержку.
Какова ваша цель в проекте N.E.W.B.I.E.?
Мы знаем, насколько сложно быть учителем в первый год и испытывать все "первые" моменты преподавания. Цель коробки N.E.W.B.I.E. - показать новым учителям, что они поддерживаются и ценятся, а также сообщить им о существующих ресурсах и государственных организациях, которые могут им помочь. Наша цель - установить связь между новыми учителями и организациями, такими как ICTFL, чтобы учителя в первый год знали, что за пределами их школы есть еще больше людей, поддерживающих их.
Как люди могут принять участие в проекте N.E.W.B.I.E. в Иллинойсе?
Хотите сделать пожертвование на наши ящики? Хотите помочь в их координации? Хотите помочь в планировании программы для нашей Группы Поддержки Новичков-Учителей? Свяжитесь с нами! Мы всегда ищем больше людей, которые хотели бы принять участие! Напишите нам.
Работаем над тем, чтобы изменить ход событий
Начав с малого и используя свою сеть для набора импульса, Ханна Рэй Джозеф превратила идею в зарождающуюся инициативу по созданию подушки поддержки и сюрприза для учителей иностранного языка в первый год работы. Если вы хотите присоединиться к Ханне, Эллен и Эмили в этом деле, привнести его в ваш штат, номинировать учителя иностранного языка в первый год работы или пожертвовать на эту причину, посетите сайт проекта N.E.W.B.I.E.
Avant является гордым участником и сторонником проекта N.E.W.B.I.E.
